CTO recherché pour InsureChain

Job Titre : Co-fondateur de la technologie - IA/ML
Job Résumé :
Nous recherchons un co-fondateur technique hautement motivé et compétent avec une expertise en IA/ML pour rejoindre notre startup en tant que membre fondateur. Le co-fondateur technique travaillera en étroite collaboration avec les autres co-fondateurs pour développer et exécuter la stratégie technique de l'entreprise. Le candidat idéal sera un résolveur de problèmes créatif, un penseur stratégique et un leader solide avec une expérience éprouvée dans la construction et la mise à l'échelle de produits technologiques.
Principales responsabilités:
Diriger le développement de notre stratégie et de notre architecture de technologie AI/ML, y compris la conception, le développement et le test de solutions et d'algorithmes innovants qui résolvent des problèmes complexes
Développer et gérer notre infrastructure et nos pipelines de données, y compris l'ingestion, le nettoyage, le traitement, le stockage et la récupération des données
Collaborer avec le produit team définir et hiérarchiser les fonctionnalités et les améliorations, en fonction des besoins des clients, des tendances du marché et des objectifs commerciaux
Embaucher, gérer et encadrer un team d'ingénieurs IA/ML, de scientifiques des données et d'autres membres du personnel technique, selon les besoins
Restez à jour avec les dernières tendances, outils et techniques d'IA/ML, et stimulez l'innovation au sein de l'entreprise
Travailler avec les co-fondateurs pour établir la culture, les valeurs et la vision de l'entreprise
Collaborer avec l'entreprise team pour développer des stratégies de mise sur le marché, ainsi qu'analyser et mesurer le succès des produits et de l'entreprise
Qualifications :
Baccalauréat ou maîtrise en informatique, en science des données ou dans un domaine connexe
2 ans d'expérience en génie logiciel, IA/ML ou dans un domaine connexe
Expérience dans la construction et la direction teams d'ingénieurs IA/ML et de data scientists
Solide connaissance des outils et des cadres d'IA/ML tels que Tensorflow, PyTorch, Scikit-learn et Keras
Expérience avec les technologies de gestion et de stockage de données telles que SQL, NoSQL et Hadoop
Solides compétences en résolution de problèmes et en analyse, avec la capacité de travailler en collaboration et de communiquer efficacement avec les parties prenantes techniques et non techniques
Expérience démontrée de travail dans un startup environnement, en mettant l'accent sur le développement et l'itération rapides des produits

• Machine Learning

Vous avez des atouts en...

• entrer en contact avec des gens
• réseautage et relations d'affaires
• mots et communication
• conception et visuels
• pousser et faire avancer les choses
• réflexion structurante et stratégique

Tu as déjà...

• fondé une société
• participé à un accélérateur/incubateur

Vision technologique : le CTO est responsable du développement et de l'exécution de la vision technologique de l'entreprise. Cela comprend la définition de la feuille de route technologique, la sélection des plates-formes technologiques appropriées et l'identification de nouvelles technologies qui peuvent aider l'entreprise à atteindre ses objectifs.

Planification stratégique : Le CTO est responsable du développement et de l'exécution de la stratégie technologique qui s'aligne sur les objectifs commerciaux globaux de l'entreprise. Cela comprend l'identification de nouvelles opportunités commerciales, l'évaluation des risques et des avantages des différents investissements technologiques et la garantie que les investissements technologiques de l'entreprise sont alignés sur sa stratégie globale.

Innovation : le CTO doit stimuler l'innovation au sein de l'entreprise en identifiant et en mettant en œuvre de nouvelles technologies susceptibles d'améliorer les opérations commerciales, d'améliorer l'expérience client et d'augmenter les revenus.

Leadership technique : le CTO doit fournir un leadership technique à la technologie de l'entreprise team. Cela comprend le recrutement et le développement des meilleurs talents techniques, l'établissement des meilleures pratiques et la création d'une culture d'innovation et d'amélioration continue.

Collaboration : Le CTO doit collaborer avec d'autres cadres, parties prenantes et teams à l'échelle de l'entreprise pour s'assurer que la stratégie technologique s'aligne sur les buts et objectifs généraux de l'entreprise.

Gestion des risques : le CTO est chargé d'identifier et d'atténuer les risques liés à la technologie, y compris les risques de cybersécurité, les risques de confidentialité des données et les risques de conformité réglementaire.

Une équité