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Co-gestion de notre technologie team, Ventes, Organisation, Planification de Feuille de Route

S'adresser aux deux groupes cibles sur le marché et réaliser des ventes. Participez dès le début à la création et au développement d’une entreprise technologique prospère sur l’immense marché.

1. Nous cherchons à créer un site Web communautaire permettant aux ambassadeurs de la marque d'accéder à leurs revenus 2. Nous devrons concevoir et construire une forte présence numérique et lancer notre premier lot de bouteilles sous forme de drop 3. Nous devons affiner une offre directe au consommateur stratégie et conception d'une boutique Shopify 4. Nous devons établir des relations et attirer des partenaires pour organiser régulièrement des événements en personne ainsi que distribuer notre produit à ces partenaires

Contacter des partenaires potentiels (entreprises, agences, créateurs) Construire une stratégie marketing Collaboration au développement de produits Développement et support des canaux de médias sociaux

Pour un co-fondateur technique rejoignant Cubismo, l'éventail des tâches comprendrait : 1. **Leadership technique :** - Diriger le développement soit du back-end en utilisant Node.js, soit du front-end en utilisant Vanilla JavaScript. - S'assurer que la pile technique s'aligne sur les objectifs stratégiques et la vision de l'entreprise. - Prendre des décisions architecturales et définir une orientation technique claire pour l'avenir de la plateforme. 2. **Développement et révision du code :** - Développer un code de haute qualité, évolutif et maintenable. - Effectuer des revues de code pour maintenir les normes du code et améliorer la qualité de l'application. 3. **Collaboration et mentorat :** - Travailler en étroite collaboration avec d'autres team membres, offrant du mentorat et promouvant une culture d’apprentissage et de croissance. - Collaborer avec des non-techniques team membres à traduire leurs besoins en solutions techniques. 4. **Stratégie et vision produit :** - Participer aux réunions de développement de produits, en contribuant à la stratégie globale et à la feuille de route du produit. - Aide à prioriser les fonctionnalités du produit et les tâches de développement. 5. **Sensibilisation et communication :** - Communiquez efficacement avec team membres, parties prenantes et potentiellement investisseurs. - Présenter avec compétence le produit et les décisions techniques à un public non technique. 6. **Gestion du temps et engagement :** - Gérez efficacement le temps pour équilibrer les engagements actuels avec les responsabilités de Cubismo. 7. **Croissance et adaptation :** - Soyez prêt à relever les défis évolutifs d'un startup environnement et être prêt à assumer divers rôles selon les besoins. - Piloter l'amélioration continue et s'adapter feedretour et changements de priorités. Ce co-fondateur jouerait un rôle essentiel dans l'élaboration de l'épine dorsale technologique et de la culture de l'entreprise, nécessitant un mélange de prouesses techniques, de réflexion stratégique et d'excellentes compétences en communication.

C'est votre chance de co-développer un stade précoce startup - en commençant par EXIST et en augmentant les investissements de pré-amorçage. Vous affinerez le business model et la stratégie Go-to-Market. Des ventes aux présentations aux investisseurs, il existe de nombreuses opportunités pour façonner l'organisation et les produits.

- Vendre des sites Wordpress - Vendre des plans de maintenance de sites Web - Créer de nouveaux sites Web - Élargir nos offres grâce à vos connaissances

Création d'un nouveau site pour la gestion et le contrôle des employés

* Développement commercial et internationalisation Développer un modèle commercial (à but non lucratif) Contribuer à façonner la vision à long terme Développement de produits Développer une stratégie de mise à l'échelle et d'internationalisation Développer une stratégie de communication pour différents groupes cibles Communication avec les parties prenantes (établissement de partenariats, participation à des réseaux) * Gestion opérationnelle & Team Lead / Développement Gestion des finances / reporting / contrôle Planification des budgets Gestion de projet Collecte de fonds internationale et demandes de subventions Long terme team développement Définition des rôles et responsabilités Recrutement de nouveaux team membres

1.Stratégie de vente : développer et mettre en œuvre des stratégies de vente B2B complètes pour acquérir de nouveaux clients commerciaux, notamment des foyers d'étudiants, des sociétés de logement et d'autres organisations concernées. Identifiez les marchés cibles, les segments et les décideurs clés au sein des organisations clientes B2B potentielles. Établir et entretenir des relations avec des clients potentiels grâce à une communication efficace, des présentations et des activités de réseautage. 2. Négociation avec les fournisseurs : diriger les négociations avec les fournisseurs pour obtenir des conditions, des prix et des conditions favorables pour l'approvisionnement en articles pour la maison durables. Évaluer les propositions, les contrats et les accords des fournisseurs, en garantissant leur alignement avec les normes de qualité et les objectifs de durabilité d'UGOBEL. Évaluez en permanence les tendances du marché, les performances des fournisseurs et la disponibilité des produits pour optimiser les stratégies d'approvisionnement et maintenir un avantage concurrentiel. 3.Développement commercial : piloter des initiatives de développement commercial pour identifier de nouvelles opportunités d'approvisionnement, catégories de produits et partenariats qui correspondent à la mission et aux objectifs d'UGOBEL. Collaborer avec des équipes interfonctionnelles teams, y compris le marketing, les opérations et le développement de produits, pour soutenir l'expansion des offres de produits et de la présence sur le marché d'UGOBEL. 4. Études et analyses de marché : mener des études et des analyses de marché pour identifier les tendances émergentes, les paysages concurrentiels et les opportunités de croissance potentielles dans le secteur de l’aménagement de maisons durables. Utiliser les informations sur le marché pour éclairer la prise de décision stratégique, les initiatives de développement de produits et les stratégies de vente et de marketing.

Êtes-vous prêt à vous lancer dans un voyage passionnant pour révolutionner le marché des machines à café ? Rejoignez notre team en tant que co-fondateur et jouer un rôle central dans la transformation de notre vision en réalité. Vous nous rejoindrez dans la phase de pré-amorçage et de préfinancement, et deviendrez un co-fondateur à part entière avec tous les risques et récompenses que cela implique. Notre solution révolutionnaire offre un café de qualité barista sans les contraintes d'espace et d'effort des machines traditionnelles. Dites adieu aux machines à capsules et bonjour à notre machine à capsules sans capsules – axée sur la commodité et la durabilité. Nous recherchons un as du marketing très créatif / polyvalent (en raison de start-up). - élaborer une stratégie de marque - piloter le marketing - préparer les cycles de financement - renforcer la notoriété de la marque - analyser les indicateurs du marché - conception de sites Web - médias sociaux - créer un contenu convaincant

Étape 1 : Réfléchir et développer davantage le plan d'affaires avant le lancement

-Développer et exécuter la stratégie d'investissement de l'entreprise, en se concentrant sur l'identification et la capitalisation des opportunités d'investissement immobilier opportunistes à l'échelle mondiale. - Créez un flux de transactions intensif en tirant parti de votre vaste réseau d'investisseurs immobiliers, d'opérateurs, de propriétaires d'actifs et de contacts du secteur. -Effectuer des études et des analyses approfondies du marché pour identifier les tendances émergentes, évaluer la dynamique du marché et évaluer les opportunités d'investissement potentielles. - Diriger le processus de diligence raisonnable pour les investissements potentiels, y compris l'analyse financière, l'évaluation des risques et les études de faisabilité. -Négocier et structurer des accords d'investissement, en travaillant en étroite collaboration avec des partenaires, des conseillers juridiques et d'autres parties prenantes pour garantir des conditions favorables et atténuer les risques. -Collaborer avec la fondation team pour créer et élargir plusieurs portefeuilles d'actifs physiques et d'entreprises technologiques immobilières, en optimisant les rendements et en stimulant la croissance. - Piloter les initiatives de développement commercial, y compris les efforts de collecte de fonds, les partenariats stratégiques et les activités de relations avec les investisseurs.

Développer l'entreprise à 5 personnes, créer un pipeline stable, gérer les chiffres, gérer les tracas et les difficultés

Construire et gérer une communauté et une plateforme communautaire.