salaryrace.com
Le site "Ebay pour les salaires" (+ application) offre la possibilité aux utilisateurs (employés) d'obtenir les meilleurs revenus.
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Ce que nous proposons
Développeurs et co-fondateurs recherchés. Actions contre développement et $ :)
Je recherche un visionnaire dans le domaine, pas seulement de l'argent, mais aussi des connaissances spécialisées Startup.
Par expertise, j'entends le développement de produits, le lancement, la commercialisation, le financement, le renforcement de l'organisation, etc.
Je fais des affaires depuis des décennies mais dans des domaines complètement différents. je ne sais pas grand chose à leur sujet Startup Monde.
Groupe ciblé
Monde entier :) Secteur col bleu
Défis
Programmer ou traiter avec des programmeurs :)
Notre Histoire
Sans importance... :) Et je ne suis pas un rêveur ou quelque chose comme ça... c'est ma première idée "qui change le monde" 😊
(vient de mes 2 métiers…) Une plateforme où vous pouvez proposer des salaires aux salariés en enchérissant. Il s'agit essentiellement de la première étape pour les ouvriers qualifiés et les aides semi-qualifiés. Les deuxièmes phases de développement peuvent être développées davantage pour les salariés ayant fait des études supérieures. Notre objectif à long terme est de disposer d'un site Web mondial et multilingue qui offre aux demandeurs d'emploi et aux employeurs une alternative au site Web traditionnel. Job Portails. L'idée de base vient de la psychologie d'une vente aux enchères, où l'on peut obtenir les meilleurs prix pour des biens ou des objets. Deuxième particularité, inverser le cours des méthodes de recherche d'emploi précédemment connues. Ce n'est pas le salarié qui regarde entre eux Joboffres, mais à l'inverse l'employeur consulte la liste des salariés et leur propose des salaires.
(vient de mes 2 métiers…) Une plateforme où vous pouvez proposer des salaires aux salariés en enchérissant. Il s'agit essentiellement de la première étape pour les ouvriers qualifiés et les aides semi-qualifiés. Les deuxièmes phases de développement peuvent être développées davantage pour les salariés ayant fait des études supérieures. Notre objectif à long terme est de disposer d'un site Web mondial et multilingue qui offre aux demandeurs d'emploi et aux employeurs une alternative au site Web traditionnel. Job Portails. L'idée de base vient de la psychologie d'une vente aux enchères, où l'on peut obtenir les meilleurs prix pour des biens ou des objets. Deuxième particularité, inverser le cours des méthodes de recherche d'emploi précédemment connues. Ce n'est pas le salarié qui regarde entre eux Joboffres, mais à l'inverse l'employeur consulte la liste des salariés et leur propose des salaires.
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